サービス内容
雇用情勢の改善や少子化などの影響から、労働力の不足が急速な社会問題になっています。
ヒトサガスでは、国籍・年齢・性別の枠にとらわれず、多岐に渡る優秀な人材を企業のニーズに合わせてご提案します。
日本人から外国人まで幅広い人材を扱っているため、「どういった人材を求めているのか」をヒアリングしたうえで、
雇用形態を問わず適切な人材をご紹介することができます。

自社運営サービスによる質の担保
様々な媒体を使って人材を集めず、自社で運営をしている求人サイトで人材を確保しているため、質の高い求職者を集めることができます。
また、社内で一貫してサービス運営を行っており余計なコストが発生しないため、サービス向上に力を入れることが可能となっています。自社で蓄積したノウハウをもとに企業様をサポートしておりますので、お気軽にご相談ください。

独自のデータベースによる人材チェック体制
独自のデータベースを導入することで、企業にとって不利益にならない人材であるかどうかをチェックする体制を整えています。
昨今SNSの炎上等、働く中で様々な問題が発生する機会が増えており、採用時のリスク管理が重要になってきています。
ヒトサガスでは、チェックを通った人材のみをご紹介するので、人材採用調査に手間をかけることなく、安心して採用活動を行っていただけます。

サービスご利用の流れ
- STEP01
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お問い合わせフォームにてお気軽にお問い合わせください。
- STEP02
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求人内容を詳しく伺ったうえで、雇用形態や採用方法、最適な人材などのご提案をさせていただきます。(派遣、有料職業紹介、外国人人材等)
- STEP03
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企業様のご要望に沿った人材を紹介し、採用までサポートをいたします。