人材派遣

人材派遣イメージ図 人材派遣イメージ図

正社員や契約社員、アルバイトなどは勤務先の会社が雇用主となりますが、人材派遣では派遣会社が雇用主となります。
そのため仕事の指示は派遣先から受けますが、給与は派遣会社から支払われます。

仕事内容や勤務地、時間などを派遣会社と相談しながら仕事を探せるため、
自分のスキルを活かしながらライフスタイルに合った働き方ができます。

人材派遣のメリット

01ライフスタイルに合わせた働き方が可能
「仕事と子育てを両立させたい」「様々な仕事に挑戦したい」など、自分の希望に合った仕事を探すことができます。
勤務地や時間などの希望に合わせて仕事を選べるのが特徴です。
02スキルやキャリアを生かして働ける
詳しい業務内容や必要なスキルが事前にわかっているため、働き始めてから「思っていた仕事と違う…」というミスマッチが起きません。ご自身のスキルを活かせるお仕事をご紹介します。
03様々な職場で経験をつめる
様々な企業で経験をつめるのは、派遣ならではの特徴です。
スキルを活かした仕事だけでなく、未経験でも挑戦できる仕事もあるので、スキルアップにつなげることができます。
04派遣会社のサポート
仕事探しや就業中のトラブル、就業条件の交渉など、みなさまのサポートを行っています。
一人で悩まずに気軽に相談ができる環境が整っているので、安心して働くことができます。

人材紹介

人材紹介イメージ図 人材紹介イメージ図

希望の職種、今までのキャリアなどに合わせ、弊社担当がその人に合った仕事を紹介します。
そのため、ご自身で求人を探す手間が省けます。
また、詳細な仕事や社内の雰囲気、年収など、
直接応募している際にはなかなか聞けないような情報を、事前に担当を通じて確認をすることができます。

人材紹介のメリット

01一般公募されていない求人に応募できる
人材紹介会社のみに求人を公開している会社もあるため、非公開の求人情報を手に入れることができます。
02求人を探す手間を削減
多くの求人の中から自分に合った仕事を探すのは、時間と労力がかかってしまいます。
ご希望に合った求人を担当が提案するので、そういった手間を削減することができます。
また、ご自身のスキルやキャリアについて客観的なお話をさせていただくので、新たな視点で仕事探しを行えます。
03選考時のフォロー
直接書類を送付する一般公募と異なり、弊社担当が企業に推薦をする形になるため、書類通過率が高くなります。
また、直接企業に聞きにくい内容でも、担当を通して聞くことができます。
社風や求める人材像、職場環境のヒアリングだけでなく、年収の条件交渉なども行っています。

外国人人材

高い日本語能力と、高度な専門知識や技術を有している外国人人材向けの求人を取り扱っています。
ご自身のスキルを活かせる仕事を紹介できるので、ミスマッチが起きにくいです。
在日外国人だけではなく、日本で就労を希望する外国人向けの求人も扱っているので、現在日本に住んでいないという方もお気軽にご相談ください。
また、顧問契約をした行政書士、社会保険労務士によるバックアップ体制を整えており、ビザの手続きや雇⽤契約のサポートも行っています。

外国人人材のメリット

01厳選した求人のみ取り扱い
高い日本語能力と高度な専門知識・技術を有する人材を必要とする求人のみ取り扱っています。
そのため、「思っていた仕事と違っていてスキルが活かせない…」というミスマッチを避けることができます。
02万全のバックアップ体制
行政書士や社会保険労務士によるバックアップ体制を整え、ビザの手続きや雇用契約のサポートを行っています。